塙町議会 2022-12-09 12月09日－02号
イギリス人をはじめとする旧イギリス連邦の外国人の話す英語は、本格的なクイーンズイングリッシュで、２日間の研修期間中には、手加減なしのスピードの英語に触れることで、児童・生徒たちは大いに刺激を受けてきたと聞いております。また、児童・生徒や教員から、英語しか話さない多くの外国人スタッフと触れ合う中で、外国人や英語に対する抵抗感が薄れ、これまでよりも英語に対する関心が高まったとの感想がございました。
イギリス人をはじめとする旧イギリス連邦の外国人の話す英語は、本格的なクイーンズイングリッシュで、２日間の研修期間中には、手加減なしのスピードの英語に触れることで、児童・生徒たちは大いに刺激を受けてきたと聞いております。また、児童・生徒や教員から、英語しか話さない多くの外国人スタッフと触れ合う中で、外国人や英語に対する抵抗感が薄れ、これまでよりも英語に対する関心が高まったとの感想がございました。
会員の方の業務について、引継ぎ等々も含めて研修期間というのは設けているということでございます。ただ、この研修期間という取扱いも限定的だというお話でございまして、年間においてそれほど、件数的には少ないということでございます。やむを得ずそういった前任の方から後任の方に引継ぎという部分については、一定の研修という制度はあるということでございます。
２点目の現在の修学資金貸与事業の学生でございますが、令和元年度から貸与を開始したということでございまして、現在、元年、２年、３年ということで、そのとおり今３年生ということになりますが、６年間大学に通っていただきまして、あと研修期間がその後に入ってくるということで、実際に、本当に産科医師として活躍できるのは議員おただしのとおり、それはその後ということになりますのでご理解をいただきたいと思います。
２点目の内閣府、消防庁等で実施している研修・訓練への本市の参加状況についてでありますが、内閣府など、国が主催する市町村職員向けの研修は年間を通しても数が少なく、研修期間が３か月間と長期間であったり、会場が首都圏であるなど、参加が難しい状況でございました。
また、国の準備型の農業次世代人材投資事業を活用し、先進農家や県の果樹研究所等の研修期間における１年以上の研修を今年度５名の方が受講されております。 ○副議長（尾形武） 根本雅昭議員。 ◆４番（根本雅昭） 分かりました。
農業研修支援事業につきましては、研修を受け入れた経営体において原則６か月かつおおむね600時間以上の研修期間内雇用を条件としていること、１時間300円の支援と賃金の差額について受け手となる経営体に負担が生じることなどによりまして、利用に至らなかったものと分析をしております。 次年度の取組にあたりましては、これら課題を踏まえまして、農業者が利用しやすい制度となるよう見直しを図る予定でございます。
影響のありました研修は、自治大学校第３部課程が開催中止、ふくしま自治研修センターへの派遣研修で、新規採用職員前期研修の研修期間が短縮変更となりましたほか、記載の３つの研修が開催中止となってございます。また、職員２名を海外へ派遣する予定でございましたが、海外派遣研修を実施中止といたしました。 続きまして、補正予算説明書では次の14、15ページでございます。
◎事業課長（古市賢君） 特に今、ゲストハウスプロジェクトということで４名の隊員が入ってきておりまして、東山地区、東舘地区、内川地区と、それぞれの地域の方々との交流を通していろんな、これまでちょっとコロナの関係で研修期間もありましてなかなか表に出る機会もなかったんですが、最近では積極的に地域のほうに出向いて行って活動に参加させていただいております。 ○議長（藤田玄夫君） 本多勇也君。
加えて、課題、問題についてどのように捉えているのかただしたところ、参加者が20名に満たなかったことと、３泊５日の研修期間が短かったということが大きな課題と捉えているとの答弁。 さらに、今回の成果と課題を含めて、シンガポールを増やしたというところにどうやってつながるのかただしたところ、まず、課題であった人数が募集定員に満たなかったことについては、生徒に十分参加検討できる期間を設ける。
行政サービスに関しまする研修につきましては、それぞれの担当課等において研修期間や他市町村、必要に応じて民間などで実施しております。また、新たな取組等を取り入れる場合には、職員だけでなく附属機関の委員会等の皆様にも視察に参加していただける機会を設けるようにして検討を進めていきたいと、このように考えております。 ○議長（大縄武夫君） 七宮広樹君。
市では、中小企業などが人材育成を図るため、国、県の研修期間及び専門教育機関が主催する研修事業に参加する場合や、講師を招いて市内で研修事業を主催する場合、先進地への調査研究などにおける経費の一部について、年間40万円を限度に補助を行っております。 ◆１９番（広瀬吉彦） 答弁をいただいたわけでありますけれども、福島県教育委員会は、県立高等改革前期実施計画を行使したわけであります。
この事業、就農前の研修期間に最大150万円を２年間交付する準備型と、定着に向け最長５年間、同額を交付する経営開始型の２本立てがありますが、国の予算が減額されたことにより交付されなくなって困っている市町村が多くあるそうです。 本市では、こういった情報を県などから聞いて捉えているのかお尋ねいたします。 ○議長（渡辺由紀雄君） 産業部長。
さらに、合格後、大学で学ぶ期間が６年間、初期研修、後期研修期間を考えると医師を育てる期間は10年以上かかります。大学受験準備期間を入れれば15年以上の期間を要すると言えるかもしれません。 本市の子供たちに、できるだけ多くみずから志した医師の道へ進んでもらうためには、市を挙げて子供たちの教育環境の整備をしっかりと行い、モチベーションを維持する施策を行っていくことが非常に重要と考えます。
それから、これは教職員からですが、研修期間が長く、取り入れるのにも課題もあるというようなことで、やはり本市においてなかなか取り組めなかったという部分については、先ほども申し上げましたが、教育課程の中において、全ての学校で取り組むということにはかなり課題があるというふうに認識しているところでございます。 以上でございます。 ○議長（高橋一由） 大條議員。
次の項目なのですが、例えばなのですが、新規就農者の方に聞いたのですが、就農してすぐに全部できるわけではないので、研修期間は必要だというお話なのですが、一番取り組みやすいのは、現在耕作されている荒れていない農地を耕作者から指導を受けながら農機具ごと継承することだというふうな話も伺っているのですが、そのようなレールを引いてあげるようなマッチングの取り組みについて、市の考えをお伺いしたいと思います。
なお、派遣する職員はロボット産業関連の部署に１名を予定しており、研修期間については、平成31年４月１日から平成33年３月31日までの２年間を予定しているところでございます。 続きまして、２款１項７目50地域自治組織活性化推進事業であります。市が主催となって行政区懇談会を開催し、行政区長との意見交換会を通じて行政区のあり方の検討や隣組の加入を促進し、地域自治組織の活性化を図るものでございます。
◎産業部長（渡辺義弘） お質しの準備型につきましては、研修期間をもって、年間１，２００時間以上、就農の研修をする場合に該当するわけですが、現在でも準備型を利用していただくことはできることになっておりますので、準備型から農業に取り組みたい方については、利用していただきたいというふうに思っております。 ○議長（高橋一由） 佐藤直毅議員。 ◆９番（佐藤直毅） 今の状況でもこれは使えるということですか。
現在２名の方が採用され、ブドウ農家と養蜂農家でそれぞれ今年の４月から研修を行っておりますが、最長３年間の研修期間の中で、「ブドウ栽培」や「はちみつづくり」を学び、将来的には阿波市でワインショップやはちみつを販売する店舗を開設し、農業・観光・経済を一体化した新しい人の流れをつくることを目指しています。
さらに、市民交流センターを運営していく上での組織体系、職員の研修期間について質疑があり、当局から、市民交流センターの開館が年度途中となるため、職員研修に関しては人事課と検討し、支障がないよう進めていきたい旨の答弁がありました。 審査の結果、本案は原案のとおり可決すべきものと決しました。 次に、議案第104号 須賀川市こどもセンター条例について、その経過と結果について御報告いたします。
総括質疑のほうでも話があったんですけれども、条例の最後のほうに別表ございまして、この中にもテラスの占用判断であったり、テナントの契約期間とか、その辺も話はあったんですが、検討中ということで伺ってはおるんですけれども、この辺もう少し詳細な考えというか、ありましたらお尋ねしたいなというのが一つと、もう一つ、条例の施行期日で１月11日目指してということで、今後、状況を見ながらということで話もあったんですが、研修期間等